• El municipio de José. C. Paz no aisla contactos estrechos en un Centro de Salud

    La Asamblea No al Cierre de las Salitas del partido de José. C. Paz se encuentra denunciando que frente a un caso positivo de COVID 19, en un centro de salud, el municipio paceño no activo los protocolos impulsados por provincia y nación.

    Además, denuncian la falta de elementos de protección y bioseguridad para los empleados del sector sanitario.

    En diálogo con el programa radial “Encuentro con las Noticias”, Marcelo Ochoa, integrante de la asamblea, se refirió a la grave situación, “Aquí lo que sucede es algo inaudito porque habiendo protocolos y formas de abordar la situación, y además experiencia acumulada, lo que nos encontramos es un total abandono de los propios trabajadores y trabajadoras y una exposición de la población a posibles contagios. En este caso, en el caso del Centro de Salud Primavera, se trata de una empleada que además estaría formando parte de los grupos de riesgo, que dada su condición de contratación y también a la práctica que tiene el municipio de sostener su servicio a trabes de la precarización y la amenaza constante del despido, logra que gente se cuide menos y asista al trabajo o no tenga las herramientas suficientes para poder reclamar derechos que la asisten o regulaciones que están vigentes en este momento”.

    Además, Ochoa, remarcó que desde el municipio no aislaron a los contactos estrechos, no desinfectaron el lugar, contrariamente siguió atendiendo con normalidad, “el día sábado se dio a conocer su resultado, ese día recibió una notificación diciendo que el lunes se iban a comunicar para decirle cómo proceder, o sea que desde el sábado que le dio positivo, el Estado municipal no tomo cartas en el asunto, espero hasta el lunes para ver qué hacía. Pero incluso esto es mucho más grave porque la persona permanecía en aislamiento desde el martes 18 de la semana pasada y durante toda esa semana el centro de salud atendió con normalidad. Es decir, no se activaron protocolos, ni de aislar al equipo con el que comparte la persona el trabajo diario, ni siquiera de desinfectar el establecimiento. Ninguna de estas medidas hasta el día de ayer, fueron tomadas”.

    En este contexto, desde la asamblea se encuentran denunciando “Un abandono total, un sometimiento del personal médico y administrativo a condiciones de muchísimo riesgo, sabemos de la falta de elementos de protección que hay. Entonces esta situación va empeorando con el crecimiento de los contagios”.

    Compartimos la entrevista completa

    Descargar


  • FESPROSA y 40 organizaciones gremiales realizan hoy la Jornada Nacional de Lucha en Salud

    Actualmente, el sector sanitario alcanza el número de 20.000 infectados  y 65 fallecidos por COVOD 19 y denuncian desde mucho antes del comienzo de la pandemia la precarización laboral.

    En este marco, en el día de hoy convocan a una jornada nacional de lucha.

    En diálogo con el programa radial “Encuentro con las Noticias”, Jorge Yabkowski, Secretario General de la Federación Sindical de Profesionales de la Salud de la República Argentina (FESPROSA), se refirió a la situación actual de los y las trabajadoras de la salud, “Es preocupante, porque ya pasamos la barrera de los 20 mil infectados con 65 fallecidos; buena parte de los infectados sobretodo de la última etapa son del AMBA,  de los 20 mil unos 18 mil son del Área Metropolitana de Buenos Aires. Entre los fallecidos, muchos hombres, muchos enfermeros, también colegas profesionales de la salud, personal auxiliar.
    La estamos pasando difícil, hay un grado de agotamiento fuerte porque los equipos se van diezmando, en el Posadas tenemos más de 500 infectados y  1300 aislados; lo cual hace que se sobrecargue el trabajo de la gente que queda, en un momento en el cual el pico de saturación de camas está en el borde, no decimos que desbordó pero sí que está en el borde goteando”.

    Además, Yabkowski se refirió a la situación paritaria del personal de salud, “Ves la paritaria de camioneros 28, 30; bancarios 27 y preguntas por las estatales y qué te dice el Ministro, no tenemos plata, no podemos llamar a paritaria estatal porque el déficit fiscal aumentaría arriba de 7 puntos el PBI, así que olvídense hasta el año que viene y por ultimo pedimos la extensión del bono hasta fin de año porque la pandemia no se termina y la duplicación porque 5 mil pesos hoy no llenas el changuito y también nos dijeron que no había plata. Asi que es como te aplaudo, pero no te reconozco”.

    En este marco, en el día de hoy se realizará una medida de fuerza a nivel nacional con el objetivo principal de la desprecarización laboral y el aumento salarial, “La medida nacional tiene que ver con que vamos a estar movilizados en todo el país, de acuerdo a la zona va a ser la movilización, va a haber actividades de visibilización acá en el AMBA , en los hospitales. No vamos a marchar, vamos a tener una concentración en la Plaza de San Justo nada más; en el interior va a haber caravanas; (…) de Río Turbio a Tartagal vamos a estar movilizados con esta consigna de denos bola, no nos conformen con un perdón”.

    Compartimos la entrevista completa

    Descargar


  • Aumentan los casos de COVID 19 en el Hospital Mercante

    En el Hospital provincial Mercante de José. C. Paz aumentaron los casos sospechosos y positivos de COVID 19.

    En diálogo con el programa radial “Encuentro con las Noticias”, Silvia Mitschenco, Enfermera del Hospital Mercante de José. C. Paz, se refirió al incremento de casos sospechosos y positivos covid en el Mercante,  “El hospital también ha tenido un incremento de casos en todas las áreas, en el sector C tenemos cantidad de casos sospechosos, 10;  cantidad de casos confirmados por covid, 1 y 1 caso de aislamiento. De las 8 camas de terapia, que son las camas al cien por cien, 2 están ocupadas con casos confirmados de covid y 2 son casos sospechosos y en pediatría tenemos 3 casos de aislamiento por sospechas de covid”.

    Además, Mitschenco, remarcó que según el control que realizaron como gremio y comisión, hay un alto número de infectados en el sector de enfermería, “El personal con mayor índice de contagio, y casos confirmados de nuestros compañeros, han sido los del sector de terapia intensiva de adultos. Nuestro control como gremio y como comisión, arrojaban que el 50% del personal de enfermería había contraído y estaba confirmado como covid positivo”.

    Finalmente, Mitschenco, denunció que muchos compañeros y compañeras que son personal de riesgo, se encuentran luchando por el reconocimiento de sus carpetas medicas, “En qué situación estamos hoy los trabajadores, en la lucha de reconocimiento de las carpetas medicas; nosotros aun tenemos compañeros que no se los quiere reconocer y darles la carpeta medica.  Son personal de riesgo, por eso la cantidad de compañeros que tenemos en la salud, compañeras del hospital San Isidro, compañeras del hospital Castex, todos los casos coincidentemente que han fallecido eran personal de riesgo, eran compañeros que tenían que estar protegidos, no tendrían que haber estado en el hospital”.

    Compartimos la entrevista completa

    Descargar

     


  • Escobar: Trabajadores y Trabajadoras toman de manera pacífica el Sanatorio Plaza

    Los trabajadores y trabajadoras del Sanatorio Plaza, se encuentran exigiendo el pago de sus sueldos adeudados, aguinaldo y la reincorporación a sus puestos de trabajo.

    El Sanatorio Plaza es PAMI dependiente, este organismo decidió quitarle las cápitas al sanatorio y ponerlas a disposición del municipio de Escobar.

    En diálogo con el programa radial “Encuentro con las Noticias”, Itati, quien acompaña la lucha de los compañeros y compañeras, se refirió al conflicto, “Este Sanatorio era PAMI dependiente, trabajaba con 7.800 cápitas del PAMI y lo que ha hecho ahora el PAMI es retirarle esas cápitas a este sanatorio y entregárselo al gobierno municipal para que lo gestione su gobierno municipal. Lo cierto es que, los dueños, la patronal le dijeron bueno sí PAMI me retira las cápitas yo no puedo seguir abierto y se cerró el lugar”.

    Además, Itatí, se refirió a la toma pacífica el Sanatorio, “Lo que decidieron los trabajadores al ver que se empezaban a llevar las cosas es permanecer en una ocupación pacífica dentro del sanatorio a fin de que se reabra y por supuesto de que regularicen la cantidad de salarios y aguinaldo adeudados pero aparte tener trabajo”.

    Compartimos la entrevista completa

    Descargar

     

    Enzo, trabajador administrativo del Sanatorio, describió el tema salarial, “El sanatorio lo único que hacía era internación de PAMI, ellos recibían la plata y nos pagaban 50% del sueldo pero más no podían pagar según ellos. Estos últimos 6 meses nos pagaban un poco menos de la mitad del sueldo que teníamos que cobrar”.

    Actualmente son 26 los trabajadores y trabajadoras afectados por el conflicto, algunos profesionales médicos se encuentran en juicio con el Sanatorio.

    Enzo, también, se refirió a la respuesta de la patronal, “Hace 3 semanas se acercó el apoderado de la empresa, nos dijo que esta semana nos iba a llamar para pagarnos lo que nos debía, que no vengamos más a trabajar y que esperemos la llamada. O sea no hubo ninguna carta documento, nada legal escrito”.

    En el día de hoy, los trabajadores y trabajadores se manifestarán frente al municipio de Escobar, encabezado por el intendente Ariel Sujarchuk, con el objetivo de que las autoridades puedan resolver el conflicto.

    Aunque los trabajadores remarcan que solo han recibido negativas y desinterés por parte del Ejecutivo Municipal.

    Compartimos la entrevista completa

    Descargar

     

     

    Fotografía: https://noticias106.com/

     

     


  • La asamblea no al cierre de las salitas de José. C. Paz, realizó un reconocimiento público a los Doctores De Franco y Godoy.

    En las últimas horas, la asamblea no al cierre de las salitas de José. C. Paz, realizó un reconocimiento público a los Doctores De Franco y Godoy. Y expresaron su rechazo al destrato que recibieron por parte del intendente Mario Ishii.

    Hace unas semanas, se dio a conocer que el Dr. De Franco y el Dr. Godoy asumían funciones en la Secretaría de Salud, De Franco como Director Médico y Godoy  como Responsable de la Atención Primaria de la Salud.

    En medio de diferentes acciones que le deban una mirada comunitaria y un importante compromiso de los doctores, los mismos fueron maltratados, acusados de no estar cumpliendo su trabajo, y menospreciados por el propio Ishii.

    En diálogo con el programa radial “Encuentro con las Noticias”, Marcelo Ochoa, integrante de la asamblea no al cierre de las salitas, se refirió a la situación “Esto si bien tuvo lugar hace un par de semanas, decidimos de alguna manera darle el tiempo y la difusión que se merece porque sabemos que el propio Ejecutivo Municipal y el Área de la Secretaría de Salud estuvo envuelto en declaraciones muy tristes para lo que es la definición de políticas públicas locales en salud, entonces queríamos también darle el espacio que se merecía”.

    Ochoa, además, se refirió al motivo que movió a la asamblea a visibilizar estos hechos, “La asamblea siempre asumió el compromiso de hacer públicas las cuestiones relacionadas a las condiciones laborales de los médicos, de los administrativos”.

    A partir de la publicación que realizó la Asamblea en sus redes sociales, la misma se llenó de comentarios de agradecimiento, reconocimiento y cariño para los Doctores De Franco y Godoy.

    De Franco durante más de 20 años trabajó en el área de pacientes con tuberculos y formó AMS. Godoy por su parte se dedica a la parte de neumonología infantil.

    Haciendo click aquí podes acceder a la publicación.

    Compartimos la entrevista completa

    Descargar

     


  • El servicio del Ferrocarril Sarmiento suspendido por aumentos de casos COVID 19

    El servicio del Ferrocarril Sarmiento fue suspendido nuevamente por el aumento de casos COVID 19 positivos entre su personal y la incapacidad de garantizar personal en áreas claves para el funcionamiento de las formaciones.

    En diálogo con el programa radial “Encuentro con las Noticias”, Mónica Schlotahuer, Delegada del sector de limpieza del Ferrocarril Sarmiento, se refirió a la situación actual, “La situación concreta es que hoy no tenés con quién operar el servicio, por esta situación, y por supuesto porque faltaron medidas de prevención desde el punto de vista de la jefatura, no se operó  como para tener un pool de gente acorde, no es que no nos podíamos esperar que en algún momento sectores vitales cayeran. Entonces, la jefatura hoy nuevamente garantiza hasta las 11 de la mañana. Lo que agrava también la situación porque vos traes al trabajador a Capital y una vez que está en Capital, no garantizas traerlo otra vez a provincia”.

    Además, Schlotahuer, remarcó que hay un enojo generalizado en el personal ferroviaria por la incapacidad de los superiores de cubrir a los compañeros afectados por coronavirus, “Ayer nos dijeron que estaban buscando operadores de otros ferrocarriles que tuvieran experiencia con las corridas de los trenes de Castelar, podían venir a sustituir otros turnos. La verdad que nosotros estamos bastante molestos con el tema ese de que no haya supervisores que estén capacitados como para subir”.

    Finalmente, Mónica Schlotahuer , describió la organización interna y remarcó que el sector de control y monitoreo, esencial para el funcionamiento del ferrocarril, trabaja con cinco guardias rotativas y cada una de estas guardias tiene infectados, “Nos manejamos en grupo, son cinco grupos, este criterio se pudo aplicar en todos los sectores; el tema es que tenés contagiados en todos los grupos. Son cinco guardias, y hay guardias con 3, guardias con 2, guardias con 1, en todas las guardias tenés afectados. Esto también tiene que ver con un problema más técnico, que es que el primer día que surgió este problema, tendrían que haber aislado a la guardia, reconociendo el contacto estrecho; entonces al demorar y al hacer que guardias se queden, y mezclaron guardias”.

    Además, hay infectados casi todos los sectores de trabajo, por lo que no se descarta que el conflicto continué.

    Compartimos la entrevista completa

    Descargar